El diálogo previo a la solicitud

Mariana de Petersen, Ciudad de Guatemala, Guatemala

Como Líderes es importante que tengamos un diálogo profundo con una madre interesada antes de escribir su recomendación y pedirle que complete el formulario de solicitud. Es posible que algunos líderes no estén conscientes de este importante paso. La conversación debe incluir:

  • Una discusión sobre la filosofía de la Liga de La Leche y cada uno de los diez conceptos relacionados con su experiencia.
  • Los requisitos previos de LLLI para postularse para liderazgo.
  • Los criterios de LLLI para la acreditación de líderes.
  • Responsabilidades básicas del líder.

El Departamento de Acreditación de Líderes (LAD) quiere asegurarse de que todos los Líderes estén al tanto de este primer paso, ya que todavía nos encontramos con algunos Líderes que esperan que el representante de LAD tenga esta conversación con el Solicitante de Líder. Es el líder recomendante el responsable del diálogo previo a la solicitud.

Para prepararse para su discusión previa a la solicitud:

  • Considere la posibilidad de realizar un taller para madres interesadas (ver Taller para madres interesadas, Leaven, 1992).
  • Asegúrese de que usted y la persona interesada tengan acceso y hayan leído el ¿Está pensando en el liderazgo de LLL? páginas web o un recurso equivalente.
  • Utilice la página web del Diálogo previo a la solicitud o un recurso equivalente como lista de verificación o guía para la discusión.
  • Utilice los Apéndices 17, Declaraciones de políticas conceptuales, y 18, Requisitos previos de LLLI para postularse al liderazgo, como referencias para ampliar y profundizar el diálogo sobre la filosofía de LLL.
  • Conozca el papel de la recomendación y cómo cumplirla. Si se recibe una recomendación incompleta, el representante de LAD puede devolverla y pedirle que proporcione más detalles. A veces los líderes escriben "Ella vive la filosofía". Eso no es suficiente para darle al representante de LAD una “imagen” de la persona que usted recomienda. Querrá compartir ejemplos específicos de cómo la persona vive la filosofía, cómo cumple con los requisitos previos y cómo apoya a las madres del Grupo.
  • Comuníquese con el Coordinador de Acreditación de Líderes (CLA) de su Área si tiene alguna pregunta sobre qué cubrir en el diálogo previo a la solicitud o qué incluir en su recomendación.

Si después de esta discusión tiene alguna pregunta sobre la madre interesada, comuníquese con CLA antes de escribir su recomendación. Es importante que cualquier inquietud se resuelva antes de que la persona envíe su solicitud. Es deseable encontrar sorpresas antes de que comience la solicitud y discutirlas con la madre para ver si cumple con los requisitos previos.

mariana es madre de tres hijos. Es una líder activa de LLL y consultora en lactancia certificada por la Junta Internacional (IBCLC). Durante 33 años ha sido voluntaria de LLL en Guatemala, donde lidera un Grupo y apoya la acreditación de Líderes para Guatemala y Centroamérica. También gestiona el LAD para América Latina. Mariana ha trabajado en el Hospital Roosevelt promoviendo la Iniciativa Hospitales Amigos del Niño de UNICEF.